“说到这人心浮躁可真是……”小E像是想起什,“欸,你打算直在这儿干下去吗,听说Serena下个月就去誉美。誉美最近在招人,你有没有什想法?”
誉美是圈内数数二知名公关公司,服务线品牌无数,跟些z.府机关也保持着友好合作,之前江彻去参加过数字经济峰会就是誉美承接项目。
周尤摇摇头,“誉美公关体系很成熟,不太习惯外企公关工作方式。”
“也对,”小E叹口气,“走步看步吧,哎。”
周尤停在键盘上手指稍稍顿。
只有T7组被抽调来实习生满身干劲。
入夏后每次做外派活动,周尤都会批额外活动补贴,比起其他组不愿意出外派,T7组基本都是抢着出去。
T7组待遇优厚,这点别组也知道,可他们只有眼红份。
来自己leader没周尤这大方,项目奖金有多少通常底下人都不知道个具体数字,大部分都进负责人腰包。
二来其他组也没有T7组甲方爸爸们财大气粗,做时尚、高档消费品相关公关项目,也只是听起来光鲜亮丽,甲方爸爸大多挑剔且小气。
贺启鸣和郑柯事情基本都是江彻在处理,他也不让周尤多加过问。
周尤本来还有些好奇,可随着时间推移,她好奇心减淡,此事给她带来影响也逐渐消散。
星城今年入夏入得早。
五月中旬,大街小巷就可见短袖短裙,到六月,离开空调仿佛要短掉半条命,大家都像懒懒赖在水底鱼,遇上外务能推就推,不想出门遭罪。
周尤升上AM之后,不用再常往外跑,有什室外活动也只需要安排其他AE出门。
嘉柏管理层内斗也不是天两天事,但最近闹得格外难堪。
光是刘总和他老婆在办公室吵架,就被人撞见三回,公司里不少员工私下讨论,这次嘉柏可能要换老板。
周尤抿唇。
其实,换老板也不定是坏事-
最近江星上上下下都很忙,上半年推出主力产
老话说得好,聪明人钱不好赚。
倒不是说做互联网科技这块老板们特别蠢,只是他们不太爱计较这些小事。
可能是跟江彻在起久,周尤也不太喜欢在小事上计较。
趁着组里同事都在外派或者午休,小E还凑到周尤桌边问:“Zoe,你干嘛把那多项目奖金都拿出来做经费,别组都是AM自己拿,以前佩姐也是自己拿。”
周尤笑笑,“拿该拿,剩下拿出来做经费也没什不好。再说,最近公司人心浮躁,多给点奖金鼓励,大家共事轻松点,少些摩擦,效率也会更高。”
她年纪不大,性格不强势,工作经验也算不上十分丰富,但T7组人都很服她。
最近嘉柏接星城某区区z.府公益宣传公关活动,从各个组都抽调人手去活动现场。
这种活动没有利润不说,要求还十分细致严格,方方面面区里对接人员都要仔细检查,个做不好就会给公司抹黑。
室外高温接近四十度,再精致妆容也在阳光炙烤下变得油腻又难以持久。
实习生腔怨气不敢发,正经员工也满腹牢骚,直抱怨公司抠门,高温补贴都低到令人发指。
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节,否则可能部分章节内容会丢失。