这家公司职员(实际并不在公司就职)。
缴费时候起交,钱都由个人出(公司+个人部分,合计28%),有时还要交少量挂靠费。
好处在于,灵活就业人员只能交三险,挂靠能交五险金。(对生育险有需求,或是想公积金贷款买房人,往往会这干)
坏处在于,个人缴费要交28%,太贵。
【而且新税法实行后,挂靠公司会变成两份收入来源,综合计税。本来属于无需交税人群,算上挂靠公司收入,可能就得交税。】
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这家公司职员(实际并不在公司就职)。
缴费时候起交,钱都由个人出(公司+个人部分,合计28%),有时还要交少量挂靠费。
好处在于,灵活就业人员只能交三险,挂靠能交五险金。(对生育险有需求,或是想公积金贷款买房人,往往会这干)
坏处在于,个人缴费要交28%,太贵。
【而且新税法实行后,挂靠公司会变成两份收入来源,综合计税。本来属于无需交税人群,算上挂靠公司收入,可能就得交税。】
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