李逸初挨个把领导数
遍，说完
见梁煊看着自己不说话，问道：“怎
？”
梁煊手放到桌面：“那你呢？你觉得你自己合不合适？”
李逸初下意识挥挥手：“别开玩笑，
首先学历
李逸初高声道：“要带汤
！”
梁煊勾唇往厨房走。
李逸初又对着电脑坐十分钟，终于搞定所有事，伸着懒腰去厨房找梁煊。梁煊正往面条里放虾，李逸初从后面抱住他，打着哈欠：“眼睛都要瞎。”
梁煊只手搅拌面条，只手覆在李逸书手上，以免汤汁溅到他手，闻言笑道：“要帮你，你又不愿。”
李逸初鼻梁痒，转着脑袋用梁煊后背衣服擦自己脸。
煊共事半年，几次深谈后也知道他不打算再回北京，那分公司总经理位置梁煊再合适不过。梁煊现在技术总监职位事实上和总经理平起平坐，只不过他觉得自己资历浅，才尊陈安为领导。陈安在公司干许多年，对公司有感情也有责任，在撂挑子走人之前，他还是想为公司找个合适接班人。
于是还没下班，陈安就约梁煊夜晚去喝几杯。
梁煊看着屏幕上陈安发过来消息，不用多想就能猜到陈安目，他来分公司后工作上接触最多就是陈安，陈安如今身体状况和退隐之心，梁煊很早以前就感觉出来。
其实按照公司流程，中层领导竞聘，高层领导般是董事会敲定，梁煊如今在分公司与总经理无异，要他去掉技术总监职称转向管理层，对他来说并没有太大吸引力。
但是陈安邀约不能推，梁煊打算去听听他想法。
梁煊把青菜鲜虾面盛入碗中，拖着背后尾巴到餐桌。
梁煊看着他吃面，想到刚才和陈安聊过内容，思考会儿开口问李逸初：“逸初，今天晚上陈总说想向总部申请提拔个副总经理来帮他，他顶多再干两年就辞职，以后分公司就交给副总，你觉得谁合适？”
李逸初不解：“副总得董事会来定吧，说又不算。”
梁煊：“假如从分公司中层领导里面选，你觉得谁有戏？”
李逸初边想边道：“分公司就这几个部门经理，老周虽然经验足，但是没冲劲；顾经理部门人都留不住，可见管理上不够服众；严经理倒是挺合适……”
李逸初下班后独自回家，冰箱里有昨天剩菜，他用微波炉热下端到书房吃。两人从和县回来后梁煊厨艺突飞猛进，不到两个星期，梁煊手艺已经可以和酒店大厨比肩。李逸初嘴被养刁，现在宁愿热梁煊做剩菜吃，也吃不下去自己做东西。
不过李逸初是到后来才知道梁煊每天午休时间都跑到酒店去拜师学艺，煎炸蒸煮好学，刀功却不是朝夕就能练就，梁煊急于学成，有次就切到手指，直到现在手上还留着疤。
李逸初边工作边吃饭，很快就忘往嘴里送食物。不能怪他，实在是年初事情多，他要是不加班加点，明天就等着被下属缠死。
梁煊回到家里顺着灯光走到书房，李逸初眼睛盯着屏幕，手指噼里啪啦，头都没抬：“回来啦。”
梁煊走到桌边看到放在边已经冷透拌饭，再低头看看电脑上文件，用手掌拨弄他头发：“又没吃饭，去给你煮面。”
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