八月,李东伟实验室论文刊登到《生物化学杂志》上。这是本影响因子4.0期刊,也是ACS(美国化学学会)老牌期刊。
该论文依照乔御原论文思路,成功把时间从6周缩短到28天,进步巨大。
通讯作者李东伟,作王临海。
因为引用过程较多,李东伟只能不情不愿地在引用那里加上乔御论文。
不过科研本就是个不断学习过程,引用他人成果,是非常正常事。
李东伟并不关心实验成果到底是什,怎做出来。
不能发表到SCI期刊上论文无是处。
王临海不禁面露难色:“说实话,们这个,属于在原论文基础上推进步,进步当然是有,但是登CNS有些难……不过登SCI二区期刊,应该没什问题。”
因为造血干细胞扩增上《科学》封面,如今又成业内热门课题。
热门课题坏处是,研究HSCs扩增实验室变多,竞争压力也变大;好处是,论文反而更容易过稿。
大夏天,这个科研所实验室,居然连散风都还要靠大风扇。
现在是2015年燕京,谁他妈能想到,全燕京还能找出月薪就3500研究所?
只是不接受王临海安置,他们也没地方去。
其他实验室不会要这种实验半路跑掉、背信弃义小人。学术水平不行没关系,都是年轻人,还可以慢慢教;做人水平不行,这他妈可是改不掉。
直接辞职不干,不行。
论文。
别看许宣被乔御虐像条狗,那主要还是因为对手太强,而不是他太菜。
这场科研竞赛,闹到现在,在圈里已经人尽皆知。
乔御输,顶多是说句年轻气盛。
他李东伟输,这多年经营起码缩水半,他丢不起这个人!
如今生物学界,但凡做HSCs体外扩增,十篇论文里,有8篇都
李东伟道:“也行。继续努力,论文多,才好帮你们要经费啊。你看乔御,篇CNS,直接从学校要五百万呢!”
他鼻腔里发出声嗤笑似冷哼。
王临海笑着说:“只是运气好罢,但是人总归不可能直靠运气。”
……
……
来之前签合同,对于这种“负责教学、培育员工”地方,他们这些“员工”干不满年限就走,还需要给研究所赔钱,人二十万。
这些科研狗悔不当初。可惜世界上是没有后悔药。
李东伟不禁露出满意笑容。
虽然人是他挖,但是他自己也是看不起这样行为。
“你比许宣强多。新论文,能投稿什期刊?CNS能上不?”
“不错,”李东伟问,“从那边挖人,你怎安排?”
王临海笑着道:“说实话,这群人最高学历也不过国内985硕,别说top2,C9都没个。而且又是从乔御那边出来,也不放心让这群人进们实验室。”
“所以在科研所随便找个小实验室,让他们过去。工资,也就第个月万五,剩下劳工合同,开销由科研所那边给。”
这群人辞职后才发现竟然被王临海骗。
说好进燕大实验室,工作几年还可以拿编制!结果就用个海山区公立老破小研究所打发。
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