再者，对于乌金来说，跟秦邦言合作，与跟秦译合作，没有任何区别。
甚至经过评估，与秦译搭伙，更加有前途。
而且他们已经签下
合同，订好分成，秦译在合同方面展现出足够
诚意。
秦邦言冷汗直冒，秦译居然连傅琛都拉拢，他下
个目标也许就是董事长职位。
外界纷纷扰扰，时锐内部倒是很稳定。
秦邦言这才反应过来，秦译与乌金进行股权置换，同时购进大量散股。
这系列操作，在许家与乌金掩护下进行，等秦邦言察觉，秦译跃成为第二大股东，根本来不及阻止。
秦邦言再次大发雷霆。
但那又如何，秦译很快向股东会提交申请，要求增加董事会董事席位。
这等于明目张胆地塞自己人进去。
只是许家姓许，很容易让人联想到许睦。
许睦没有否认他与许家关系，所有人这才明白，秦译借着这次买卖，要跟许家搭上桥。
如果许家能接盘，既清扫企业内部无法消化部门，又勾搭上许家，石二鸟。
这下，董事会没理由不同意这项交易。
秦邦言纠结片刻，跟许家合作是天大好事，他与董事会商议以后，同意秦译做法，但有个要求，要求秦译不得借机集中股权，不得在时锐搞专断独裁，甚至建议让许家拥有部分时锐股份。
星辰，派胸有成竹表情。
秦译说：“很好，可以打场漂亮仗。”
＊
刚过完年，所有行业开始新年计划，邦天集团也对底下公司提出新要求。
就在这时候，秦译搞个骚操作。
秦译在集团地位越高，对时锐越有利，时锐员工巴不得秦译人在董事会里占据更多席位，所以公司气势下子变得高涨，大家专心致志努力工作。
总裁办那边自然更加欢欣鼓舞，秦译做这系列事情时候，得到总裁办全力辅助，叶秋桐整个月都在加班加点。
可想到总裁神不知鬼不觉，成功对集团来招釜底抽薪，叶秋桐
秦译将在董事会中获得更多话语权。
这系列骚操作震惊整个集团，秦邦言气得差点进医院。
但他不敢进医院，旦他离开岗位，天知道秦译会做出什
。
秦邦言打电话给傅琛，指责他与秦译勾结，背信弃义，傅琛冷静地回答：“
只是做认为利益最大化事情。”
商场上，没有永远敌人，只有永远利益。
秦译同意。
得到董事会许可，秦译跟许家签合同，等整个流程走完，董事会人赫然发现秦译手上股份变。
他成为邦天集团第二大股东。
秦邦言很生气，他时刻盯着时锐股权变动，经过与许家交易后，秦译在时锐股份甚至降低，乌金手上股份升高。
本来秦邦言对这种局面非常喜闻乐见，乌金可以进步掌控时锐，但没想到，他只顾着盯着时锐，没发现秦译在集团股份却增加。
他想把时鑫冗余旧部门卖掉，向董事会打申请。
这是时锐直想做事，之前被秦邦言压下来，如今旧事重提。
这回，秦译找好下家。
下家是邻省许家。
许家这些年主要投资房地产，如今地产市场萎缩，要来搞实业也不奇怪。
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