仇疑青：“雪
仇疑青：“距离感？”
叶白汀点点头：“
注意到，赵兴德虽然拍
拍李光济
肩，以示鼓励，但站姿和他距离是最远，包容蒋宜青玩笑，甚至鼓励他大胆做派，站姿就近很多，最近……只见这
次，不大敢确定，因当时林彬是走动，意外出现，但他和赵兴德之间距离，最小。”
更别提另个不在侍郎邓华奇，赵兴德连人家案几都不愿意走近，可见是何等厌恶。
这里面人和人关系，各自明里暗里使心眼……个户部厅堂，说大不大说小不小，将职场生态展现淋漓尽致。
“档房……是什
地方？”叶白汀对官场制度有些不熟，问仇疑青，“能在户部做事人，不都要经过科举选官？”
样人为什待遇不样？
仇疑青：“还有他们公案位置。”
“是，”叶白汀回想刚刚大厅各个位置，“厅堂那大，取暖不方便，炭盆放置地方不能在门口，也不能在风口，更不能挨着易燃之物，别人不提，只说李光济和蒋宜青，样级别人，李光济距离炭盆位置最远，最冷，蒋宜青案几所在，距离几个炭盆都很近，明显是最好位置。”
职场有很多潜规则，大家卯足劲要争要抢，大多不是工作本身，而是工作之外带来东西，比如功劳，绩效，升职加薪机会，社交层面被尊重感，以及定成就感，同级别同事，怎可能好处都被个人占光？个人再差，能进到团队，总归是有优点，有擅长地方。
“……为什李光济表现唯唯诺诺，胆子极小，什好处都沾不到样子，难道只是因为不如别人会说话，会来事？”
仇疑青道：“你可知，即便考不上进士，中举人，也是有机会选官？”
叶白汀点点头：“好像是不太容易，选官也只能是偏远地区小县令，仕途上限有限，但规矩上，好像是可以。”
仇疑青：“科举选是官，但*员之下，还需要吏，很多事需要属下配合协办，即便是县衙，也有粮谷师爷，刑名师爷，师爷不是官，未中过进士，却可以协助上官办里很多事。”
叶白汀就明白，官少事多，办不过来，可不就得请外援？像是他年代，有公务员国企地方，不也有合同工？所以这种工作，对于读书认字，有定才学，却考不上进士人来说，也是个不错出路……
“还有件事，你注意到？”他又想起件事，眸底微光闪烁，“他们最近正在忙事，应该是赈济……”
仇疑青沉吟片刻，道：“据户部名册记载，蒋宜青比李光济和修竹早来三年，还未升迁，官署中这种资历人并不鲜见，有人比蒋宜青来还早，也未升迁，却并不像他这般张扬，得上峰赏识。”
叶白汀：“户部这种行事风格人，只他个？”
“大约是。”仇疑青点点头。
叶白汀沉吟，难道这个案子里，还存在着职场压榨和欺侮？
“还有距离感……”叶白汀感觉这件事也很值得细究，“人和人之间交往相处，是存在安全距离，熟悉，是朋友，就会不由自主亲近点，很多时候是下意识行为，非刻意伪装站姿和距离感，很能说明些事。”
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则可能部分章节内容会丢失。
