杨信笑道：“其实股票值多少钱不是重点，重点是六位老兄拿
喜丰股份，以后大家就是自己人。你们和银鹭公司
管理层，如果业绩优秀，完全可以调来喜丰总部任职，甚至坐
位子当CEO都可以。同样，银鹭公司也要采用喜丰制度，不能强行立山头，你们有人事大权，但最终权力依旧属于总部。为表达诚意，收购达成之后，小陈老板可以立即来总部任职，会给你
个非常合理职务。”
小陈老板就是陈清源亲弟弟，也是银鹭创始人之。
“们需要再商量下。”陈清源虽然脸色如常，但显然已经趋向于接受这个方案。
杨信微笑道：“敬候佳音。”
三天之后，双方达成合作意向，并开始对细节进行讨论。
陈清源说：“这个再考虑考虑，还有呢？”
杨信继续道：“第三，同茂公司以前销售渠道，全部归喜丰公司所有，并渐渐转化为喜丰渠道销售模式。”
“次性说完吧。”陈清源脸色难看道。
杨信笑道：“第四，同茂公司从采购、生产、运输、销售、管理等各个环节，必须进行喜丰化，纳入喜丰统信息管理系统。第五，喜丰将直接注资1亿元，帮助改名之后银鹭公司扩大产能和宣传力度，扶持八宝粥和花生牛奶两大产品。第六，鉴于银鹭在奶制品和粥类产品方面积累，喜丰公司将不会推出同类产品，以后奶制品、乳制品、粥类产品都由银鹭公司开发和销售，但也只能向这几个方面发展，这同样是避免内部竞争。”
陈清源看看亲弟弟，又看看其他4个创业股东，说道：“们这些创业元老怎
处理？”
宋维扬得知消息还是很满意，即便喜丰不收购银鹭，银鹭也会被台资参股，最后被雀巢收购——虽然雀巢第大股东将变成中投（占股不到3%大股东）。
杨信说：“改革后银鹭公司，仍由陈老板掌控管理，但们会派些相关人员过来，比如财务总监。你们六位创始人股份，全部置换为喜丰股票，喜丰将新发1亿股股票，4000万股给你们六人自己分配，另外6000万股在股市融资。”
“4000万股是多少钱？”陈清源问。
杨信道：“以喜丰现在股价来算，4000万股就是2亿多港币。”
此言出，其他几个创始股东都面露喜色，这条件比他们想更优厚。
陈清源点头道：“还算合理。”
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